Altersgemischte Teamarbeit

Ein Training für die bessere Zusammenarbeit von Jung und Alt in Arbeitsgruppen

• Jürgen Wegge
• Franziska Jungmann

Altersgemischte Teams haben sowohl Vor- als auch Nachteile, wobei letztere im Arbeitsleben wahrscheinlicher sind. Die neuere arbeits- und organisationspsychologische Forschung hat daher untersucht, welche Faktoren solche Teams effektiver machen. Wir fassen die aktuellen Befunde zusammen und stellen anschließend ein neues Training für den Produktionsbereich vor, das hierauf aufbaut. Es richtet sich an Führungskräfte und beschreibt klare Anforderungen an die alter(n)sgerechte Führung und Gestaltung der Arbeitsumgebung von jüngeren und älteren Mitarbeitern. Richtig umgesetzt fördert es die Arbeitsfähigkeit, Leistungsfähigkeit und Gesundheit in altersgemischten Produktionsteams.