Sicherheit und Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz, Arbeitsqualität und -quantität stehen in unmittelbarem Zusammenhang. Arbeitssicherheit ist somit Führungsaufgabe. Jeder Unternehmer oder Vorgesetzte hat wohl schon einmal darüber nachgedacht: Welche Folgen hat ein Arbeitsunfall für das Unternehmen und für mich? Wie motiviere ich meine unterstellten Führungskräfte, dass sie ihre Mitarbeiter zu sicherer Arbeit anhalten, damit es nicht zu einem Arbeitsunfall kommt?
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